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世界500强企业沙漠团建 :2019年必火的团建项目TOP5

巨蟹小白羊 2021-06-07 06:57:14

团建,拒绝盲目跟风

团建,拒绝千篇一律

团建,就要量身打造

团建,就要独家定制

 

2018年9月14日—9月16日

瑞士斯沃琪集团(Swatch Group)大中华区管理层沙漠团建

活动在腾格里沙漠热烈开展

 


22位中华区管理人员,五天四夜的行程,2个月的精心策划,10位执行人员的数次试验总结,12次物资运输去往沙漠无人区。

 

没有条件制造条件,没有资源创造资源。

60天来的不断总结和完善,最终,将这份百分百量身打造的沙漠团建方案完美呈现。

 


 

2018  “尖峰时刻”

 Swatch集团

沙漠团建



拒绝盲目跟风,团建:就是非沙漠不行

 

全程无信号,无干扰,一切从心出发

 

2018年9月14日,10时30分,Swatch集团沙漠团建由此开始。

 


在沙漠里边组建一场团建活动,资金的支持是次要的,首要难点在于和当地的管理人员打通关系。前后的拜访和协商,就是一笔不小的成本。

 

作为已经从事沙漠旅行10年之久的老手,不费成本就能顺利解决这个问题。

 

3公里的徒步预热,帮助成员适应沙漠的气候和地形。

 


徒步中,我们特意添加了一项,“企业成功要素关键词集锦”环节。


每一位成员对企业都有独到的见解,通过讨论达成一致,挑选出5个所有队员都认可的企业成功要素。为最后的一个徒步环节做铺垫。


每一项任务的设计,都是从团队的角度出发,凝聚、团结,是本次设计的核心。


这次徒步。特意将其定位成一次纯净的思考之旅。

拒绝干扰,拒绝电子产品,从心出发,从心思考,回顾的力量是为了实现以后的不断创新。

 



拒绝千篇一律,团建:就要与众不同

 

挑战自我,勇于抉择

敢为人先是团队竞争的有力武器

 

结合2018年企业的最新关键词“求新,求变”,打造出“寻找时间轨迹”的独家项目。

 

通过在沙漠中三天两夜的徒步摸索,我们的领队又重新开辟出两条难易度不同的线路,为此次项目做准备。

 


三条路线,三种难度,代表着三个不同的时间轨迹。因循守旧还是变革创新,需要队员在最短的时间内做出选择。

 


一个小时的时间限定,争分夺秒,高效率确保目标有效达成。


企业要想抢占新市场,就必须要快准狠,眼光犀利,步伐稳健,争分夺秒,这也是寻找时间轨迹活动的精髓所在。

 


最终每一位管理者都选择了新开辟出的最有难度的道路。

 

他们追求创新和不畏艰辛的精神,深深地打动了团队中的领导者,“求新,求变”的企业宗旨也通过这个项目扎根于每一位管理者的心中。


敢想敢做,团建:就要量身打造

 

大漠徒步,湖上皮筏艇

合作是团队发展的坚实基础

 

行走大漠中,还能体验一把皮划艇?你敢想吗?你敢想,我们就敢做!

 

沙漠地处偏远,再加上地势高低不平,普通的车辆根本无法进入。想要在沙漠中划皮划艇,难度可想而知。



皮划艇的运输工作缓慢而艰难。为了让项目顺利进行,执行前的几天,领队们就提前做好准备工作,将项目逐一演练,确保执行时万无一失。


湖上皮筏艇是通过两人协作完成的一项任务。从挑选队友开始,就进入计时状态。

 

在最短的时间内挑选出自己的搭档,男女互相搭配,还要保证小组实力。

 

通过领队专业的培训,彼此顺利的把握住了皮筏艇的节奏,先后驶向彼岸。


男女搭配的设计就是为了平衡团队中较为弱小的力量,就像企业中总有火车头部门,也就会有发展较为滞后的部门。

 


最重要的是彼此之间通力合作,将落后的部门向上拉起,前后搭配,彼此都朝着共同的目标前进。

 

只有凝聚了人心,彼此团结合作,企业这艘船自然能飞速的前行。

 


 

拒绝平庸,团建:就要独家定制

 

把控时间,精准计量

效率是团队发育的一剂猛药

 

在沙漠里做沙漏,是史无前例的项目。

 

沙漏是较为原始的计时工具。在现今社会,人们把腕表更看作是一种奢侈品和装饰品,它的计时功能渐渐地被人们忽视。

 

不忘初心,砥砺前行。企业再大再强,也不能忘记建立时的初心。

22名成员都是来自于中华区管理层,从一名小职员开始,到现如今的地位,不忘初心,也是他们追随企业这么多年的重要因素

 

沙漏的制作,就是帮助员工寻找初心,回归本我,风雨同舟, 更好的践行“求新,求变”的企业宗旨。

 


铁人王进喜说过:有条件要上,没有条件创造条件也要上!


为了确保项目的实际可操作性,我们前前后后进行了三次大的总结和改进。从材料的选择对比,到最终成品的计时精准性,都达到了近乎完美的标准。


高标准高要求,一向严苛的瑞表集团大中华区总裁——陈素贞女士也不禁对此次的活动表达出自己的喜爱和赞赏。


快来看看这些精美的沙漏艺术品,你敢相信这是在沙漠无人区里制作出的吗?



最后三分钟的沙漏推销环节,也是为瑞表集团独家设定的。

 

三分钟的限定,是对时间精准性的认知,也是对思维风暴的挑战。


 


挑战天破,攀爬最高点

求新求变是企业不断领先的秘诀

 

求新,代表着更高的追求;

求变,意味着走出过往的荣誉。

 

后勤人员一大早就爬上天坡,将写有五个关键字的旗帜,插在了天坡的终点处。

 


本次团建活动的最后一个徒步项目设计,灵感来源于指针在表盘上的轨迹,有始有终,环环呼应。


从徒步开始,到徒步结束,五个关键词贯穿到整个行程中,有始有终,不忘初心。


五个关键字,代表着22名成员对企业的解读,对过往的总结,对未来的期盼。



每一个环节都有独特的存在意义,每一项活动都让成员对企业的认知有了更深的了解,对团队,有了更深的情感。

 


求新,求变,时间的轨迹流淌在每一项任务中,一流的团建活动,就是让员工对企业有更深的理解,对团队有更深的热爱,对未来有更饱满的激情。




拒绝形式,团建:就是要粗暴有效

 

团建拒绝形式,效果要直接有效。

更多团建精彩环节,请观看2018瑞表集团沙漠团建视频。↓

合作实现共赢,我们,就是为企业团建而生的!


我们是一支充满创造力的团队,是一支有实力雄厚的团队!

 

过去几年,我们为 保洁、万科、华润、上海大众、新城控股集团 等众多知名企业 ,创造出了一个又一个深刻结合企业文化与精神的沙漠团建方案。



多年来,不断总结和创新,打造出了一个又一个符合企业特色,深入员工内心的沙漠团建活动。

 

通过践行——沙漠徒步,发展——团队,合作——团队项目,共赢——团队凝聚,四步一体化的行程设计,真正有效的帮助企业凝聚团队,建设团队。

 



我们的宗旨是:


拒绝跟风,拒绝平庸,拒绝形式,敢想敢做,每一个方案的设计都从企业出发,深刻剖析企业特征,行业特色,设计出属于本企业的独家团建方案。

 

效果

真实有效



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